Häufig gestellte Fragen

Muss der Kandidat etwas installieren?

Nein. Kandidaten müssen nichts installieren und nichts anders machen. Sie teilen entweder Ihren Bildschirm oder senden ihnen einen Link, den Rest übernehmen wir.

Was ist der Unterschied zwischen den beiden Interviewarten?

Bei AI Blackout & Verschleierung senden Sie dem Kandidaten einen Link, und die Fragen sind auf seinem Bildschirm wie auf Ihrem geschützt. Nur Verschleierung schützt die Fragen, die Sie auf Ihrem eigenen geteilten Bildschirm zeigen. Beide nutzen unsere zum Patent angemeldete Rendering-Technologie.

Was ist Verschleierung?

Wir entwickeln und pflegen Techniken, die OCR und KI-Bilderkennung widerstehen, um KI-Lesesoftware auszubremsen. Genug, damit ein Interviewer merkt, dass etwas nicht stimmt.

Funktioniert es in Zoom, Teams und Meet?

Ja. dontapplyai läuft in Ihrem Webbrowser und funktioniert daher mit jeder Videoanruf-App, in der Sie Ihren Bildschirm teilen können, darunter Zoom, Microsoft Teams, Google Meet und Webex.

Kann ich meine eigenen Interviewfragen verwenden?

Ja. Sie können eigene Fragen hochladen oder mit unseren beginnen, sie nach Rolle ordnen und mit Ihrem Team teilen.

Erkennt dontapplyai jeden Kandidaten, der KI nutzt?

Das kann kein Tool versprechen. dontapplyai bremst KI-Tools aus und macht sie im Interview deutlich weniger nützlich. So haben Sie mehr Gelegenheit, die Anzeichen zu bemerken, etwa lange Pausen oder Antworten, die nicht ganz zur Frage passen, und ein paar Nachfragen zu stellen.

Ist das fair gegenüber Kandidaten?

Es ändert nur eines: Eine passive KI kann die Frage nicht mehr unbemerkt für sie lesen, oder es fällt ihr sehr schwer. Genug Zeit für den Interviewer, ein mögliches Problem zu bemerken. Es schafft gleiche Bedingungen für alle, die sich auf herkömmliche Weise vorbereiten.

Nach unserer Erfahrung stellen Unternehmen lieber Kandidaten ein, die ehrlich sagen, was sie können und was nicht. Es ist Zeit, Schluss zu machen mit Täuschung und mit Kandidaten, die sich mit solchen Tools einen unfairen Vorteil gegenüber ehrlichen Kandidaten verschaffen.